体检从高分到低分按打算1:1等额确定加入人员。以复检成果为准，分析成就均保留小数点后两位数，鲜花则按面试成就从高分到低分排名）。打消聘用资历。按笔试成就与面试成就别离占50%和50%合成分析成就，则以面试成就从高分到低分排名。第三位小数按四舍五入法处置。体检尺度参照《湖南省公事员录用体检项目与尺度》实施。

　　对体检成果有疑问的，每位考生复检只进行一次。湘乡人怎么样如分析成就不异，深圳到湘乡直达物流凡不加入体检或在体检中故弄玄虚的，体检由湘乡市